/
20 февраля 2024
312

Новую корпоративную систему обучения внедряют на комбинате «Кама»

Новую корпоративную систему обучения внедряют на комбинате «Кама»

Фото - «Кама»

Цель внедрения новой корпоративной системы дистанционного обучения (СДО) заключается в расширении доступности и улучшении качества знаний персонала по всем рабочим профессиям.

С помощью СДО как новички в процессе адаптации, так и текущие сотрудники смогут проходить курсы для повышения своей квалификации.

На данный момент платформа находится на этапе установки: ведется загрузка библиотеки электронных курсов и создание личных кабинетов работников.

Уникальность СДО заключается в том, что платформа позволяет не только обучаться в удобном режиме, но и сразу проверять полученные знания. Курсы включают видеоуроки, интерактивные презентации, схемы, практические задания и тесты.

Источник: Леспром

Другие новости